｢結局は人柄だ｣｢人間力こそ重要だ｣というのは、どの世界、どの業界でもよく言われることです。エンジニア業とヒューマンスキルは一見、関係なさそうに思えますが、専門知識や技術力と並んで重要なのがヒューマンスキルです。
というのも、フリーランスのエンジニアにシステム構築を依頼してくるクライアントも、完成したシステムを利用するのも、感情のある人間です。いくら優れた知識や技術を持っていても、ヒューマンスキルを持ち合わせていないエンジニアに仕事を依頼する人はいません。
具体的には、｢コミュニケーションスキル｣「交渉力」｢向上心｣、プロジェクトリーダーやマネージャーならば｢リーダーシップ｣も求められます。自分自身も、このようなスキルを持ち合わせている人と一緒に働きたいのではないでしょうか。他の人も同じです。誰も、感じの悪い人、協調性のない人、あるいはやる気のない人とは一緒に働きたくないはずです。逆を返せば、ヒューマンスキルを身につければ、仕事を任せたいと思われやすいということになります。
ヒューマンスキルの中でもコミュニケーションスキルは、特に重要です。ただ一方的に話すだけではコミュニケーションスキルが高いとは言えません。ヒアリングして相手の考えを理解し、言葉にされない領域（表情や口調、身振りなど）からも感情を読み取ることができ、分かりやすく伝える能力を備える必要があります。ビジネスの世界では必ず淘汰されるので、ヒューマンスキルがないと独立することも難しいでしょう。